-
meu mobile site
Recherche
Recherche
Intranet - En-tête
Menu principal - Intranet
Menu principal - Intranet
Menu principal
Menu principal
- Ma Ville
- Famille
- Cadre de vie
- Sport et culture
- Économie
- Social
ASSISTANT ADMINISTRATIF – H/F
Au sein du secrétariat général, sous la responsabilité de la cheffe du service de l’administration générale, vous apportez une aide à Monsieur le Maire et à la direction générale en termes d’organisation, de gestion, de communication, d’informations, d’accueil, de classements et suivis de dossiers.
Missions principales et objectifs
-
Accueil physique et téléphonique du Cabinet du Maire et de la Direction Générale.
-
Gestion des mails déposés sur la boite générique de la « mairie ».
-
Élaborer le recueil des actes administratifs chaque trimestre en lien avec le service de l’Administration Générale.
-
Préparer les rendez-vous et réunions et en assurer le suivi (Montage du dossier avec fiche compte-rendu).
-
Gestion des Plannings (Élus et Directeurs) – transmission DGS/ Cabinet.
-
Organisation de la réunion du Comité de Direction.
-
Gestion du protocole en lien avec le cabinet (Cérémonie des médaillés en lien avec l’État Civil, Commémorations, Comités de quartier).
-
Élaboration et frappe du courrier pour le cabinet.
-
Suivi administratif du Conseil Municipal et des commissions municipales en lien avec le responsable des affaires juridiques.
-
Affichage ordre du jour et compte rendu des syndicats intercommunaux et des conseils communautaires.
-
Traiter les demandes particulières et proposer les réponses adaptées
Formations et expériences requises
De formation administrative et possédant une solide expérience dans un poste similaire vous disposez du profil suivant :
-
Bonne connaissance du fonctionnement administratif d’une collectivité,
-
Capacités rédactionnelles et de synthèse,
-
Maitrise parfaite de l’orthographe et de l’outil informatique,
-
Rigueur, discrétion professionnelle,
-
Sens du service public et aptitude à travailler en équipe,
-
Disponibilité, sens de l’organisation.
Infos pratiques
-
Poste à temps complet (39 heures)
-
Rémunération statutaire + RIFSEEP + prime annuelle
-
Forfait mobilité
-
CNAS
-
Possibilité de participation mutuelle et/ou prévoyance en cas d'adhésion au contrat groupe
Contact
ou
Adresser une candidature (lettre de motivation manuscrite et CV) à :
Monsieur le Maire
1, rue Victor Hugo
BP 59
78421 Carrières-sur-Seine Cedex
Ou par courriel à recrutement@carrieres-sur-seine.fr